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第十一章 墨麟公司的構成(1 / 2)

“我的建議是先入職外勤,畢竟內務需要坐辦公室,和你的時間沖突。而且外勤的工資是很高的,時間上也是比較自由的,非常適合你這樣的兼職。”

江賢并不和陸柒介紹公司,反而非常貼心的給出建議:“外勤的工資,扣除五險一金還有八千七,提成另算。”

“外勤是干什么的?”陸柒本能的警覺起來,他還記得,柳珞第一次和他見面時候就說過,她來救援誤入‘畏獸盛宴’的自己等人,是押運任務。

押運!怎么看也是外勤的工作。

如果外勤任務都那么刺激,陸柒肯定選擇狗帶。

自己就一粉嫩粉嫩萌新,你居然要我去pk小怪獸?

看到陸柒反應那么大,江賢稍稍愣了一下,不明白發生了什么,便順著陸柒的問題介紹起公司來:“我司主要經營范圍是物流業,其中以快遞和高效物流較為出名,但這些是普通工作,和我們異修沒有關系,一般物流業務都是交由值得信任的普通人打理。”

“異修主要參與押運任務,例如富商巨賈委托我們運輸貴重古董,或者慣例的銀行資金運送。當然,除開這些賺錢的任務之外,還有一些周常任務,例如登記異類身份信息,及調解矛盾。”

“簡單一點理解的話,你可以把自己當成一個非常自由的快遞小哥。”

柳珞這時插了一句話:“對。你可以理解為,每個月白拿八千塊補貼。”

對于野生異修,墨麟公司已經有一套成熟的管理體系。只要公司發現了野生的異修,基本都是拉進公司,然后給出一份當前城市,中等偏高的工資。公司不會對異修有過高要求,唯一要求就是不搞事。

公司開出的工資,基本可以滿足員工日常交際的需求,如果異修想要更體面的生活,就可以考慮接受公司任務。

或許從商業角度來看,白白養了一群異修很虧,但換個角度來看,作為官方參股的集團,只需花點錢,就可以擺平社會里隱藏的不安定因素,血賺啊!

兩人給陸柒介紹墨麟公司的運營模式,基本是江賢說一些很公式的話,柳珞一針見血點出話語里的重點,從而讓人產生錯覺,如:臥槽,我血賺了啊!

這兩人,應該是老搭檔陸柒雖然還沒進社會大染缸,但看過柳珞和江賢打發小蘿莉和小少婦,就已經知道兩人是一個唱黑臉一個唱白臉的搭檔。這種談判組合很常見,每家公司都有。

“嗯,我就加入外勤部門吧!”

陸柒并沒拒絕江賢的提議,反正到時遇到什么奇葩任務,直接拒絕就行。

而且理由他也想好了,就說自己體虛腎壯,扛不住畏獸老哥們的折騰。

【解析發動:江賢】

【評價:你是在刁難我胖虎啊?】

出于禮貌,陸柒甩了發鑒定術,得到了預料之中的回饋。

江賢沒有發現陸柒的動作,異能除了覺醒狀態和拼命時會有異象,其他時候并不會出現奇異的圖騰紋。在江賢眼中陸柒只是看了自己一眼,愣了下神。

“好!我就喜歡和年輕人聊天。”江賢聽到陸柒同意加入外勤部門,稍稍有點開心:“既然你這么爽快,我也不要你補什么資料了,你在這等我一下。”

入職需要n+1份復印件,什么身份證、學位證、體檢一份都不能少。

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